深度分析新科FMVP合同！他怎样才能利益最大化
杜兰特目前来看，杜兰特现在身上的合同是2年5125万美元，是在2017年夏天签下的，2019年才到期，但他在2018年夏天有球员选项。今年夏天，杜兰特可以跳出合同，成为一名自由球员，重新与球队签下合同。
但杜兰特如今不准备降薪，那他的选择其实也不算很多，此前杜兰特已经表示他愿意留队，而且对于杜兰特这种联盟排名TOP3的球星来说，球队肯定愿意留住他，所以杜兰特今年夏天去别的球队几率几乎为零。
如果杜兰特留队，那么他目前面临的情况大概有三种：1。执行球员选项，等一年再续约。2。跳出合同，重新签一份长约。3。跳出合同，签一份短约。
但执行球员选项的缺点是，他的明年的薪水只有2625万，并不是顶薪，他依然亏了钱，这是杜兰特目前明确表示反对的。
再看第二种情况，如果杜兰特跳出合同，重新签一份长约，那么他最多只能签4年，因为杜兰特是自由球员身份加盟勇士，他没有获得伯德权，无法签5年长约。目前他在勇士效力2年，只获得了早伯德权，这可以让他的薪水达到上赛季的175%，缺点是这依然不是真正的顶薪，而且合同最多只能签4年。不是顶薪，也不是最长年限，杜兰特的性格肯定也不会接受。
这第二份合同的薪水标准当然依然是起薪占工资帽35%的顶薪，涨幅为7.5%，但是年限就有讲究了。杜兰特是1988年9月29日出生，这意味着他现在29岁，但是2018-19赛季开始时，他就30岁了。生日卡在9月30日之前，这导致杜兰特每次进入新赛季就要涨一岁，他的签约也要加一岁——比如杜兰特是今年7月签约，这时候他还没有年满30岁，但是因为他的生日在9月30日之前，所以他的合同将视为他已经年满30岁。而勒布朗-詹姆斯就没有这个问题，他是12月30日的生日。
杜兰特的生日不太好，这意味着他在今年夏天签下一个1+1合同后，明年夏天趁工资帽提升到1.08亿再签约时，只能签下3年合同，因为等到2022年夏天签合同时，他就年满34岁了，就要受到“38岁规则”的影响，无法签下5年顶薪（最后一年薪水摊平到前四年，并且摊平后不能超过工资帽的35%，实际上是强制降薪）。所以杜兰特只能签3年合同，到2021年夏天时，按照33岁的年龄签下一份为期5年的顶薪长约。这样既能获得最长的年限，又能获得最大的薪水额度，而且完成合同后他也38岁了，到了养老的时候。
当然，计划赶不上变化，从最大利益的角度来看，杜兰特和勇士不怕麻烦，像詹姆斯那样连续签1+1的合同直到33岁时是最划算的，这样他每年都可以享受工资帽浮动的红利；但风险是万一遭遇重伤，可能后期的养老合同无人给。
不过总体来看，如果杜兰特不准备继续牺牲自己的金钱，那么跳出合同，签下短约，等到33岁时签下养老合同——即按照勒布朗-詹姆斯的方案亦步亦趋，才是最划算的方式。
