网易体育8月7日报道：
一天前，ESPN的两位篮球专家约翰·霍林格与查德·福特通过一系列的数据计算，排出了一个30支球队实力榜，其中火箭队高居第五位！仅次于热队、湖人、雷霆和公牛。这个排名引发了很大的争议，有人认为雷霆和公牛还不足以杀入前四，而火箭也不足以排名第五位。对此，休斯敦《梦幻舞步》专栏作家汤姆·马丁今日撰文表示，赞同两位ESPN专家的看法，并从三大方面分析了火箭目前的实力，认为他们冲击总冠军并非幻想。
1，管理层三巨头
也许有人会说这是一个比较无聊的评判指标，毕竟上场打球的不誓静周理层。但现实情况是，在当今NBA，一个糟糕的管理层往往会葬送一支球队的前程，比如夏洛特（山猫）那样，他们既舍不得花钱引援，又留不住现有球星，这很难以让一支球队有大的作为。相反，如果一支球队拥有了一个出色的管理层，那这支球队就能够长盛不衰，在这方面圣安东尼奥人（马刺）就是一个典型的例子。出色的管理层会让一支球队在权衡利弊之后变得舍得花钱，火箭队今年的运作就是如此。
现如今，火箭队拥有三位管理层大佬，他们分别是：莱斯利·亚历山大（老板）、达瑞尔·莫雷（总经理）以及萨姆·辛基（篮球运营部主任兼火箭副总裁）。这三个人非常团结，在他们的精诚合作之下，火箭很容易在人员的调整方面达成一致，他们知道如何组建一支富有战斗力的队伍。特别是亚历山大，今年他一改往日作风，防守让莫雷去进行夏季运作，所以火箭获得了一次很好的提升机会。此外，亚历山大现在看上去似乎找到了一个很好的折中的办法，既没有浪费太多的资源，又让整个球馆充满快乐，让球迷们可以将全部注意力都集中在篮球场上，让他们去充分享受篮球的乐趣。
2，出色的选秀
在火箭的管理团队中，除了三巨头外，实际上还有两个人起着至关重要的作用，他们就是吉尔森·罗萨斯和帕特·齐普菲尔。这二人在评估球员实力和发掘球员潜力方面独树一帜，他们是莫雷能够屡屡创造选秀和转会奇迹的重要人物。比如，火箭队能够交换来凯文·马丁，以及之前通过选秀得到阿隆·布鲁克斯与查斯·巴丁格等，那就是罗萨斯和齐普菲尔的得意之作。如果霍林格（ESPN专家）能够发明一种办法，计算出一名总经理的市盈率，你就会发现莫雷的排名会非常靠前。截止到现在，这套管理层仅有的2个失误只是引进澳大利亚中锋大卫·安德森以及前几年的射手史蒂夫·诺瓦克。
此外，从尼克斯队那里得到了几个未来选秀权，也是莫雷和他的选秀团队的杰作。即使尼克斯在接下来的几个赛季没有成为乐透区球队（东部后七名），拥有两个首轮选秀权也可以让火箭在未来选秀大会上更容易的向上交易到前五顺位。如今火箭手握那么多的可供交易筹码，在某个方面上，我们即将看到火箭做出改变球队未来的重磅交易。2011年的选秀日（明年6月），对于火箭来说将是一个特殊的日子。
3，现有球员
即使以目前这套阵容征战新赛季，在纸面上来讲，他们也有能力取得60场胜利。这是完全有可能的，因为事实已经证明，“化学反应”是篮球场上最不可忽略的因素，而并不是看他们球星的多少。在这方面，火箭的各个零部件已经在上赛季磨合得非常不错了，他们现在应该可以很好地执行里克·阿德尔曼的战术了。在未来的五年内，火箭肯定会产生很大的变化，他们现在已经懂得如何很好的处理突如其来的局势变化，比如姚明受伤的问题。如今决定火箭能在季后赛中走多远，主要需要下面四个因素：1.天赋，2.教练，3.化学反应，4.运气。
其中运气看上去更重要一些，因为在篮球比赛中，运气通常就是意味着保持健康，这对一支球队来说非常关键。现在火箭能做的就是，让这支球队进一步融合起来，同时再加上一些幸运女神的青睐，这些因素缺一不可。如果不是因为姚明在去年西部半决赛与湖人的系列赛当中半路受伤，说不定就没有了湖人的两连冠。如果姚明接下来能够保持健康，其他队友也绝大部分能够保持健康的话，那火箭成为总冠军的有力竞争者就不是幻想。
一天前，ESPN的两位篮球专家约翰·霍林格与查德·福特通过一系列的数据计算，排出了一个30支球队实力榜，其中火箭队高居第五位！仅次于热队、湖人、雷霆和公牛。这个排名引发了很大的争议，有人认为雷霆和公牛还不足以杀入前四，而火箭也不足以排名第五位。对此，休斯敦《梦幻舞步》专栏作家汤姆·马丁今日撰文表示，赞同两位ESPN专家的看法，并从三大方面分析了火箭目前的实力，认为他们冲击总冠军并非幻想。
1，管理层三巨头
也许有人会说这是一个比较无聊的评判指标，毕竟上场打球的不誓静周理层。但现实情况是，在当今NBA，一个糟糕的管理层往往会葬送一支球队的前程，比如夏洛特（山猫）那样，他们既舍不得花钱引援，又留不住现有球星，这很难以让一支球队有大的作为。相反，如果一支球队拥有了一个出色的管理层，那这支球队就能够长盛不衰，在这方面圣安东尼奥人（马刺）就是一个典型的例子。出色的管理层会让一支球队在权衡利弊之后变得舍得花钱，火箭队今年的运作就是如此。
现如今，火箭队拥有三位管理层大佬，他们分别是：莱斯利·亚历山大（老板）、达瑞尔·莫雷（总经理）以及萨姆·辛基（篮球运营部主任兼火箭副总裁）。这三个人非常团结，在他们的精诚合作之下，火箭很容易在人员的调整方面达成一致，他们知道如何组建一支富有战斗力的队伍。特别是亚历山大，今年他一改往日作风，防守让莫雷去进行夏季运作，所以火箭获得了一次很好的提升机会。此外，亚历山大现在看上去似乎找到了一个很好的折中的办法，既没有浪费太多的资源，又让整个球馆充满快乐，让球迷们可以将全部注意力都集中在篮球场上，让他们去充分享受篮球的乐趣。
2，出色的选秀
在火箭的管理团队中，除了三巨头外，实际上还有两个人起着至关重要的作用，他们就是吉尔森·罗萨斯和帕特·齐普菲尔。这二人在评估球员实力和发掘球员潜力方面独树一帜，他们是莫雷能够屡屡创造选秀和转会奇迹的重要人物。比如，火箭队能够交换来凯文·马丁，以及之前通过选秀得到阿隆·布鲁克斯与查斯·巴丁格等，那就是罗萨斯和齐普菲尔的得意之作。如果霍林格（ESPN专家）能够发明一种办法，计算出一名总经理的市盈率，你就会发现莫雷的排名会非常靠前。截止到现在，这套管理层仅有的2个失误只是引进澳大利亚中锋大卫·安德森以及前几年的射手史蒂夫·诺瓦克。
此外，从尼克斯队那里得到了几个未来选秀权，也是莫雷和他的选秀团队的杰作。即使尼克斯在接下来的几个赛季没有成为乐透区球队（东部后七名），拥有两个首轮选秀权也可以让火箭在未来选秀大会上更容易的向上交易到前五顺位。如今火箭手握那么多的可供交易筹码，在某个方面上，我们即将看到火箭做出改变球队未来的重磅交易。2011年的选秀日（明年6月），对于火箭来说将是一个特殊的日子。
3，现有球员
即使以目前这套阵容征战新赛季，在纸面上来讲，他们也有能力取得60场胜利。这是完全有可能的，因为事实已经证明，“化学反应”是篮球场上最不可忽略的因素，而并不是看他们球星的多少。在这方面，火箭的各个零部件已经在上赛季磨合得非常不错了，他们现在应该可以很好地执行里克·阿德尔曼的战术了。在未来的五年内，火箭肯定会产生很大的变化，他们现在已经懂得如何很好的处理突如其来的局势变化，比如姚明受伤的问题。如今决定火箭能在季后赛中走多远，主要需要下面四个因素：1.天赋，2.教练，3.化学反应，4.运气。
其中运气看上去更重要一些，因为在篮球比赛中，运气通常就是意味着保持健康，这对一支球队来说非常关键。现在火箭能做的就是，让这支球队进一步融合起来，同时再加上一些幸运女神的青睐，这些因素缺一不可。如果不是因为姚明在去年西部半决赛与湖人的系列赛当中半路受伤，说不定就没有了湖人的两连冠。如果姚明接下来能够保持健康，其他队友也绝大部分能够保持健康的话，那火箭成为总冠军的有力竞争者就不是幻想。
